【公務員のボーナス】2021年夏6月の支給月数は、2.225ヶ月分。計算まとめ

公務員スキルアップ
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2021年夏のボーナス(賞与)は何ヶ月分もらえる?人事院の給与勧告に基づくと、国家公務員の支給月数は、2.225ヶ月分です。内訳は、期末手当:1.275ヶ月、勤勉手当:0.95ヶ月です。地方公務員も、基本的に国にならい、同支給月数になる見込みです。なお、 勤勉手当の月数は、人事評価により増減します。

それでは人事院の勧告を引用しながら解説します。

公務員のボーナス 計算は、人事院の給与勧告による

例年10月頃、 人事院から給与勧告が出されます

人事院は2020年10月7日、2020年度の国家公務員のボーナス(期末・勤勉手当)を0.05カ月引き下げて年4.45カ月とするよう国会と内閣に勧告した。ボーナスのマイナス改定を求めるのは10年ぶり

2020年度は、4.5ヶ月分から、4.45ヶ月に減額されました。

公務員のボーナス 2021年夏・6月期は、2.225ヶ月

2021年度は、4.45ヶ月分として計算し、2021年度夏のボーナス支給月数は、次のとおり、2.225か月分です。

2021年(令和3年)6月期2.225ヶ月
【内訳】期末手当 1.275ヶ月
【内訳】勤勉手当0.95ヶ月

公務員のボーナス 官民較差を元に算出

月例給に関しては、本年8月17日から9月30日までの期間で調査を 実施するとともに、その調査結果に基づき、4月分の給与について官民較差を 算出し、必要な報告及び勧告を行う

https://www.jinji.go.jp/kankoku/r2/pdf/2-2houkoku_kyuuyo_honbun.pdf

公務員のボーナス 2021年冬・12月期は?2.225ヶ月(仮)

それでは、2021年冬・12月期は、令和2年10月の給与勧告どおり、2.225ヶ月になるのでしょうか?

予想ですが、民間の支給実績と比較して、令和3年10月の人事院給与勧告において、下げの調整が入ると思われます。

三菱UFJリサーチ&コンサルティングによる 2021 年夏のボーナス見通し は、厳しい数字が書いてあります。(リンク)この実態を元に、調整されると思われます。

※2020年度・冬も、期末手当は、1.30月から、1.25月に改定されています。